Casi 4 millones de trabajadores perdieron sus empleos desde que comenzó la pandemia, de los cuales más de la mitad pertenecía al sector informal, según un informe elaborado por el Centro de Investigación y Formación de la CTA (Cifra). El trabajo relevó que 56,6% de los puestos perdidos afectó a asalariados no registrados; 39,6%, no asalariados; y 3,8% a asalariados registrados, en una situación del mercado laboral inédita por las medidas adoptadas ante la pandemia y su consecuencia en la actividad económica.
Durante la cuarentena se perdieron cuatro millones de empleos
Casi 4 millones de trabajadores perdieron sus empleos, según un informe del Centro de Investigación y Formación de la CTA.
La caída en la cantidad de empleo se acercó a los 4 millones de trabajadores.
El reporte cita que de acuerdo con información correspondiente al segundo trimestre del año de la Encuesta Permanente de Hogares proyectada a nivel nacional, la caída en la cantidad de empleo se acercó a los 4 millones de trabajadores.
Según esa conformación, la rápida reducción en los asalariados no registrados alcanzó a los 2,3 millones y en los no asalariados a 1,6 millones, mientras que los asalariados registrados pudieron estar relativamente más protegidos por una mayor regulación estatal.
"Esta fuerte reducción se explica prácticamente en su totalidad por la disminución del número de asalariados no registrados y de ocupados no asalariados, ya sean patrones y trabajadores por cuenta propia", indicó el informe, al destacar que "la importancia de la protección que la regulación de las relaciones laborales puede implicar para los trabajadores"
En otro capítulo del estudio, se señaló que mientras el poder adquisitivo del salario registrado del sector privado se mantuvo relativamente estable entre 2012 y 2015, la tendencia fue descendente desde 2016.
"El deterioro salarial fue particularmente intenso desde el segundo cuatrimestre de 2018, es decir, desde que la corrida cambiaria, con su impacto en el nivel de precios, marcase el estallido de la situación de deuda contraída y se recurriese al préstamo del FMI", analizó el centro de estudios que conduce Eduardo Basualdo.
Así, en 2019 el salario real era 12,5% inferior al promedio de 2015 y en diciembre de 2019 la caída llegó al 14,8%.
En 2020, comenzó un proceso de recuperación, relacionado con el Decreto 14/2020, sancionado a inicios de enero, pero esta mejora volvió rápidamente atrás en el contexto de la pandemia de coronavirus.
En septiembre, los salarios en promedio se ubicaron prácticamente al mismo nivel que en septiembre del año previo y 15,8% por debajo del promedio de 2015.
Este año la evolución del salario público volvió a ser relativamente peor que la del sector privado, y así, a septiembre perdió casi 25% de su poder de compra respecto a 2015.